L’Université prend en compte les membres de son personnel avec leurs aspirations individuelles, leurs engagements et leurs besoins. Elle souhaite offrir à ses collaboratrices et collaborateurs des moyens de mieux concilier engagement professionnel avec toute autre forme d’investissement privé, en mettant en place des conditions de travail épanouissantes.

Le cadre existant offre d’ores et déjà nombreuses manières d'aménager son horaire de travail de manière flexible. De nouvelles options seront par ailleurs possibles afin d’offrir un degré de souplesse supplémentaire au personnel et de répondre aux réalités actuelles.